Social planning

Les modèles de planification du travail sont de plus en plus collaboratifs et participatifs et les générations à venir sont particulièrement soucieuses de leur équilibre de vie professionnelle et personnelle. Leur vie sociale dépend souvent des horaires que vous leur attribuerez… Tout en continuant à garantir l’atteinte de vos objectifs de service, nous vous proposerons toute une palette d’organisation du temps de travail qui permettra à vos employés de participer activement à l’élaboration de leur planning de travail.